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Vencimento de férias no Secullum Ponto Web


Esta página tem como objetivo explicar o entendimento jurídico das férias, abordando os conceitos de aquisição e concessão, conforme a legislação trabalhista, bem como demonstrar de forma prática como ocorre o funcionamento e o controle das férias dentro do Secullum Ponto Web.

Com informações que auxiliam no acompanhamento dos prazos legais, na interpretação dos indicadores do sistema e na prevenção de situações que possam gerar riscos trabalhistas para a empresa.

⚖️ Período aquisitivo e período concessivo

Na legislação trabalhista brasileira, as férias são divididas em dois períodos:

  • Período aquisitivo: corresponde aos 12 meses trabalhados pelo funcionário para adquirir o direito a 30 dias de férias.
  • Período concessivo: corresponde aos 12 meses seguintes, período no qual a empresa deve conceder ou pagar essas férias ao funcionário.

Para facilitar o acompanhamento desses períodos, o sistema utiliza a data de vencimento das férias.

Base Legal
Para mais detalhes sobre o período aquisitivo e concessivo, consulte o artigo:

Direito a férias – Período aquisitivo e concessivo


📅 Coluna “Vencimento” no Controle de Férias

Na tela de Controle de Férias, o sistema disponibiliza a coluna Vencimento (Venc).

Esta coluna indica o dia e mês do vencimento das férias do funcionário, que corresponde a 1 dia antes do aniversário da data de admissão.

Esta informação foi criada para facilitar o entendimento e o controle das férias dentro do sistema.


Importante
A data exibida na coluna Vencimento representa o prazo máximo para que as férias sejam concedidas ou pagas, evitando penalidades legais.


📘 Exemplo prático de funcionamento

Supondo um funcionário admitido em 01/12/2025:

Aquisição das férias

  • O funcionário trabalha de 01/12/2025 até 30/11/2026.
  • Ao completar 12 meses de trabalho, em 01/12/2026, ele adquire 30 dias de férias.
  • Nesse momento, o saldo de férias passa a ser 30 dias.

Vencimento das férias

  • Após adquirir as férias, o funcionário tem até 30/11/2027 para utilizá-las.
  • Essa data representa o vencimento das férias, ou seja, o prazo máximo para que a empresa conceda ou pague essas férias.
Atenção
Caso o funcionário não utilize todos os dias de férias até a data de vencimento, a empresa poderá sofrer penalidades legais, como pagamento em dobro das férias e riscos de processos trabalhistas.


⚙️ Indicador de Férias a Vencer na Página Inicial

O indicador de Férias a Vencer, exibe os colaboradores que ainda possuem saldo positivo de férias dentro do período configurado para vencimento.

Essa informação é apresentada em forma de card, disponível nos dashboards do Resumo Diário, auxiliando o RH no acompanhamento preventivo das férias próximas do vencimento.


Importante
O card Funcionários com Férias a Vencer é exibido apenas para empresas que possuem o Controle de Férias ativo.


Configuração:
Por padrão, o Card Funcionários com Férias a Vencer exibe os funcionários que possuem férias a vencer dentro de um período de 30 dias.
Este período pode ser visualizado e alterado clicando na engrenagem, localizada no canto superior direito do card.

Configuração
A configuração do período permite que o RH antecipe o acompanhamento das férias, evitando que os funcionários cheguem ao vencimento com saldo pendente.


Em caso de dúvidas, consulte o Suporte.

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Software: Secullum Ponto Web
Categoria: Suporte
Última atualização: 03/02/2026
Quantidade de acessos: 96
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